Кому и зачем нужна соционика?
1. Соционика нужна руководителям и деловым людям.
Знание социотипа партнёра позволяет очень тонко и эффектно убеждать собеседника. Знание сильных и слабых сторон своих сотрудников позволяет наилучшим образом организовать работу, создавать эффективные производственные и управленческие коллективы, обладающие высокой степенью психологической и деловой совместимости. Анализ методами соционики позволяет оценить потенциал фирмы как единой психоинформационной системы и прогнозировать её развитие, а также более глубоко понимать мотивы поведения партнёров и правильно вести деловые переговоры. Соционика в настоящее время активно внедряется в кадровые и консалтинговые агентства, а также в работу различных предприятий.
2. Соционика нужна тем, кто ещё не встретил своего любимого человека.
Семья — это самый яркий пример, когда людям приходится общаться постоянно, причём большую часть времени в замкнутом пространстве, где увеличение психологической дистанции практически невозможно. Именно здесь персональная совместимость в наибольшей степени определяет, смогут ли партнеры быть вместе. Человек, который ищет спутника жизни, как правило, или не знает, как его найти (не знает, на кого обращать внимание), или не может выбрать из нескольких претендентов. На наших тренингах вы узнаете, какой партнёр вам нужен, чтобы отношения были длительными и взаимообогащающими. Если у вас уже сложились отношения, то вы узнаете, почему возникают конфликты и как их избегать и разрешать.
3. Соционика нужна учителям и родителям.
Соционика предоставляет учителям все основания для успешного внедрения в практику индивидуального и профильного обучения школьников и студентов, наиболее точно соответствующего способностям и возможностям каждого учащегося. Учебные группы, сформированные методами соционики, по успеваемости значительно превосходят обычные группы. Соционика позволяет родителям гораздо лучше понимать своих детей, а детям — своих родителей. Вы сможете уже в самом раннем возрасте увидеть в ребёнке его таланты и способности, чтобы их развить и реализовать.
4. Соционика нужна тем, кто хочет заниматься любимым делом.
Если человек действует по своим сильным функциям, то у него всё получается, и он работает с удовольствием. Если его деятельность требует применения слабых функций, он быстро устаёт, жалуется на жизнь, возникают неврозы и даже психосоматические заболевания. Соционика помогает правильно сориентировать молодых людей при выборе профессии, которой они будут, не только довольны, но и смогут добиться высоких результатов.